• Герб Брест
  • Герб Беларусь

О начисленной средней заработной плате работников Брестской области в январе 2018 г.

Номинальная начисленная среднемесячная заработная плата работников организаций Брестской области (без микроорганизаций и малых организаций без ведомственной подчиненности) в январе 2018 г. составила 730,7 рубля.

Реальная заработная плата (заработная плата, рассчитанная с учетом роста потребительских цен на товары и услуги) в январе 2018 г. по сравнению с январем  2017 г. увеличилась на 14,8%.

Продолжить

Печать

Мероприятие, приуроченное к 23 февраля «Мужчины, мужчины – Вы помните звание свое»

23.02.2018 года в  ГУ «Территориальный центр социального обслуживания населения  г. Барановичи»   участницы клубов «Барановичский вальс» и   «Никогда не поздно…» отделения дневного пребывания для граждан пожилого возраста подготовили для мужчин праздничную программу «Мужчины, мужчины – Вы помните звание свое».

Продолжить

Печать

Игровая спортивная программа «23 февраля – поздравлять мужчин пора»

День защитника Отечества — самый «мужественный» праздник в году. Для одних это памятная и торжественная дата, для других – повод поздравить и окружить вниманием мужчин, которые находятся рядом.

В этот праздничный день во втором отделении дневного пребывания для инвалидов состоялась игровая спортивная программа «23 февраля – поздравлять мужчин пора» для молодых людей, посещающих отделение. Приятной неожиданностью для всех соревнующихся ребят стало появление Бабы-Яги. Участники мероприятия с удовольствием демонстрировали свою ловкость, быстроту и выносливость, участвуя в эстафетах и выполняя непростые задания сказочной гостьи.

Продолжить

Печать

Испытательный срок - дополнительное основание увольнения

Трудовой договор с предварительным испытанием – это полноценный трудовой договор, ибо правовое положение работников, проходящих предварительное испытание, аналогично положению всех прочих работников нанимателя. Так, в период предварительного испытания на работника распространяется действие Трудового кодекса Беларуси (далее – ТК).

Согласно ч.1 ст.28 ТК при приеме на работу с целью проверки соответствия работника поручаемой ему работе в трудовом договоре по соглашению сторон может быть предусмотрено условие о предварительном испытании. Типичным заблуждением, влекущим нарушение законодательства о труде, допускаемым нанимателями при установлении предварительного испытания при приеме на работу, является ошибочное мнение о том, что срок предварительного испытания не включается в общий срок действия договора и заключению трудового договора должна предшествовать работа на основе устной договоренности о предварительном испытании. Также имеют место случаи, когда с работником неправомерно заключается отдельный трудовой договор на срок предварительного испытания, а затем – новый трудовой договор (контракт). Встречается, когда наниматель предусматривал такое условие исключительно в приказе о приеме на работу, вместе с тем как в ТК установлено, что отсутствие в трудовом договоре условия о предварительном испытании означает, что работник принят без предварительного испытания.

Продолжить

Печать

О заседании коллегии комитета

9 февраля 2018 г. состоялось выездное заседание коллегии комитета по труду, занятости и социальной защите Брестского облисполкома в г. Кобрине, где были подведены итоги работы органов и организаций системы комитета в 2017 году и определены задачи на 2018 год.

В заседании приняли участие заместитель Министра труда и социальной защиты Республики Беларусь Ковальков В.В., депутат Палаты представителей Национального собрания Республики Беларусь Стативко Ж.В., заместитель председателя Кобринского райисполкома Баланович И.В., руководители структурных подразделений Брестского облисполкома, руководители органов и организаций входящих в систему комитета, представители общественных организаций области, средств массовой информации, другие заинтересованные.

Продолжить

Печать

Клуб «Барановичский вальс» отметил десятилетие

09.02.2018 года   в  ГУ «Территориальный центр социального обслуживания населения г.Барановичи» в отделении дневного пребывания для граждан пожилого возраста  состоялся праздничный концерт,  посвященный десятилетию  клуба «Барановичский вальс".

Клуб «Барановичский вальс» объединил людей влюбленных в танец и музыку. Девиз клуба «Танец – это движение, а движение – это жизнь». Благодаря руководителям клуба, их таланту, целеустремленности, желанию научить пожилых  граждан танцевать, клуб «Барановичский вальс» вот уже десять лет радует  своим творчеством, а визитной карточкой  клуба все эти годы был и есть танец «Барановичский вальс». В танцевальном репертуаре клуба много танцев, самые любимые -  это краковяк, падеспань, вальсы, танго, а недавно появились старинные белорусские фольклорные танцы. 

Продолжить

Печать

О начисленной средней заработной плате работников Брестской области в декабре 2017 г.

Номинальная начисленная среднемесячная заработная плата работников организаций Брестской области (без микроорганизаций и малых организаций без ведомственной подчиненности) в январе-декабре 2017 г. составила 705,3 рубля, в том числе в декабре – 899,1 рубля.

Реальная заработная плата (заработная плата, рассчитанная с учетом роста потребительских цен на товары и услуги) в январе-декабре  2017 г. по сравнению с соответствующим периодом 2016 г. увеличилась на 6,9%.

Продолжить

Печать

Конкурс 2018

Дочка, помощница, — так ласково и уважительно называют пожилые люди своих социальных работников. Поддерживая их скромный быт, они своей заботой и вниманием скрашивают одиночество стариков и продлевают их годы. Эта специальность требует не только определенных знаний, но большой души и человеколюбия, сострадания и такта.

18 января 2018 года в государственном учреждении  «Каменецкий территориальный центр социального обслуживания населения» в очередной раз состоялся  конкурс профессионального мастерства среди социальных работников отделения социальной помощи на дому «Лучший по профессии». Проведение таких конкурсов стало доброй традицией, а их цель –   повышение профессионального уровня социальных работников, качества и культуры социального обслуживания, развития творческой инициативы и новаторства, создания условий для профессиональной и личностной самореализации, а также повышения престижа этой нелёгкой профессии.

Продолжить

Печать

Помощь для Joomla.